把黨紀學(xué)習教育與持續深化整治形式主義有機結合
以嚴明紀律保障基層減負工作落到實(shí)處
中央紀委國家監委網(wǎng)站 陳昊
近日，中央紀委國家監委駐中國證監會(huì )紀檢監察組針對近年查辦的數十起違反中央八項規定精神問(wèn)題，特別是圍繞個(gè)別單位加重基層負擔的典型表現，結合新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》有關(guān)條款在全系統開(kāi)展警示教育，用“活教材”劃清紀律紅線(xiàn)，增強警示教育實(shí)效。
新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》聚焦黨員、干部反映強烈的形式主義、官僚主義頑瘴痼疾，對搞文山會(huì )海、過(guò)度留痕增加基層工作負擔等突出問(wèn)題有針對性地作出處分規定。各級紀檢監察機關(guān)以黨紀學(xué)習教育為契機，持續糾治加重基層負擔的形式主義、官僚主義問(wèn)題，為基層干事創(chuàng )業(yè)營(yíng)造良好環(huán)境，引導黨員、干部牢固樹(shù)立正確政績(jì)觀(guān)，使減負成果更好惠及廣大基層干部群眾。
黨紀學(xué)習教育開(kāi)展以來(lái)，駐證監會(huì )紀檢監察組結合系統實(shí)際，就落實(shí)精文減會(huì )規定、開(kāi)展“四下基層”調查研究、規范會(huì )管單位績(jì)效評價(jià)、管理指導地方行業(yè)協(xié)會(huì )、金融服務(wù)鄉村振興等部署開(kāi)展專(zhuān)項監督檢查，重點(diǎn)糾治自上而下簡(jiǎn)單隨意分派任務(wù)、多頭反復要求監管對象提供報表等增加基層負擔現象。同時(shí)，立足派駐監督職責定位，加強對系統單位紀檢機構指導力度，通過(guò)共同研學(xué)、聯(lián)合辦案等方式持續提升監督執紀水平，以強監督推動(dòng)系統單位用為基層減負的實(shí)際成效回應廣大干部群眾關(guān)切。
中央紀委國家監委駐中國人保紀檢監察組結合實(shí)際制定工作方案，按照財險、人身險和投資采購等板塊，明確排查摸底線(xiàn)索、定期指導督辦、嚴查典型案件等具體舉措，持續糾治文山會(huì )海、工作過(guò)度留痕、任務(wù)層層加碼、“指尖上的形式主義”等問(wèn)題。通過(guò)深入開(kāi)展調研、摸清基層實(shí)際，找準找實(shí)所在地區的問(wèn)題和癥結。對查處的典型案例加大通報曝光力度，持續強化警示震懾，以嚴明紀律保障基層減負工作落到實(shí)處，為基層干事創(chuàng )業(yè)營(yíng)造良好環(huán)境。
“請把感覺(jué)困擾你的形式主義問(wèn)題和具體表現實(shí)事求是地提出來(lái)，以便我們及時(shí)督促整改?！比涨?，遼寧省大連太平灣合作創(chuàng )新區紀委采取“電子郵箱發(fā)卷，使用電腦答卷，自行打印交卷”的方式，廣泛征求廣大基層干部職工意見(jiàn)建議，摸排基層形式主義問(wèn)題“第一手”情況。
大連市紀委監委推動(dòng)全市各地區、單位部門(mén)對照形式主義負面表現清單，逐條逐項開(kāi)展自查自糾，并采取問(wèn)卷調查、明察暗訪(fǎng)、蹲點(diǎn)監督等方式，深入基層摸排收集相關(guān)問(wèn)題線(xiàn)索。在對相關(guān)問(wèn)題線(xiàn)索加大查處力度的同時(shí)，推動(dòng)各地區、部門(mén)單位在制定政策、部署任務(wù)、督促落實(shí)、考核檢查等方面完善體制機制，形成更加清晰的制度導向，切實(shí)為基層減負松綁。
江蘇省張家港市把黨紀學(xué)習教育與持續深化整治形式主義有機結合，針對影響基層干部實(shí)際感受的多頭檢查和重復檢查問(wèn)題，建立健全重點(diǎn)工作聯(lián)合督查機制，對督查檢查內容、時(shí)間、地點(diǎn)等進(jìn)行統籌整合，有效降低檢查頻次，并結合本地實(shí)際，明確糾治“指尖上的形式主義”、優(yōu)化農村人居環(huán)境整治考核辦法等整治重點(diǎn)和具體措施，統籌聯(lián)動(dòng)精準糾治重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)中的形式主義問(wèn)題，推動(dòng)為基層減負落地見(jiàn)效。
“我們把為基層減負與激勵擔當作為結合起來(lái)，更好激勵廣大黨員、干部擔當作為、干事創(chuàng )業(yè)?！痹撌屑o委監委相關(guān)負責同志表示，將堅持當下改與長(cháng)久立結合，在全市范圍內選取基層減負監測點(diǎn)，動(dòng)態(tài)了解各項減負舉措和規定要求落實(shí)情況，并推動(dòng)職能部門(mén)強化在基層一線(xiàn)考察識別干部，樹(shù)立敢于擔當、崇尚實(shí)干的用人導向。